Jag har en uppenbarligen ganska naiv idé om att fackföreningar ska vara en kollektiv kraft som solidariskt kämpar för bättre löner och villkor samt gärna har en lika solidariska agenda som sträcker sig långt utanför […]
Kategori: Fackets framtid
Mer TCO och arbetsdagen – Fackets framtid IX
Mats Essemyr har svarat mig och Roland Paulsen angående arbetstidsförkortning. Ett intressant svar med en del tänkvärda synpunkter. Essemyr bemöter kritiken på tre punkter och när det gäller den första har han en poäng. Det […]
TCO och arbetsdagen – Fackets framtid VIII
Idén om sex timmars arbetsdag upprör många. Motståndarna finns heller inte bara inom näringslivet som man kanske kan tro utan även hos vissa fackföreningar. En av de bittraste kritikerna är Mats Essemyr utredare på TCO. Hans […]
Fackets framtid VII
Det är egentligen konstigt att Jobbgarant inte uppstått tidigare. Med tanke på hur många fackföreningar arbetar i praktiken är det en helt logisk utveckling. Facken blir försäkringsbolag med omotioverat höga premier där man kan teckna […]
Fackets framtid – bonusspår
Min före detta fackförening verkar ha övergått från att företräda till att disciplinera arbetarklassen. Tyckte trots allt bättre om dem när de låtsades kämpa för min och mina kollegors yttrandefrihet på arbetsplatsen.
Fackets framtid VI
Dags att blicka framåt. Hur vill vi att fackföreningarna ska se ut i framtiden? På en arbetsmarknad där: Många byter arbete ett flertal gånger under sin livstid Många har flera jobb samtidigt. Ibland i olika […]
Fackets framtid V
Jag har haft en jäkla massa jobb. Lagerarbetare, affärsbiträde, flyttgubbe, lärare, dörrvakt, grovstädare, rivningsarbetare, manusförfattare, ställningsbyggare, adjunkt, bartender, journalist, krögare, projektledare, fritidsledare, verksamhetschef och truckförare. En enda gång i hela mitt liv har jag varit […]
Fackets Framtid IV
Inte bara Vison utan även Saco efterlyser större klyftor i samhället. Eller ”god lönespridning” som det heter på nysvenska. Ordförande Göran Arrius vill att ”duktiga och välutbildade” ska tjäna mer och att ”rörligheten på arbetsmarknaden” […]
Fackets framtid III
Av SKTF / Visions hemsida att döma har deras fokus på individuella lönesamtal och ”lönecoachning” knappast minskat. Tvärtom. Att försöka förhandla till sig en bättre lön på egen hand kan givetvis förbättra privatekonomin hos enskilda […]
Fackets framtid II
Jag valde att stanna kvar i SKTF när jag bytte jobb. De var en av få fackföreningar som fanns representerad på arbetsplatsen och nästan alla var medlemmar. Att det hade fungerat så dåligt på min […]